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费南舟也知道她需要心理建设：“别送了,我走了。”

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商修平果然拿不出三亿来赎回股份，在年底的股权变更会议上,他黯然离场，康达被并入华瑞科技，改名华瑞康，成为华瑞旗下的新型子公司，暂且由华瑞执行总裁沈琮负责管理，获得了华瑞总部极大的资源倾斜。

蛋糕只有那么大，华瑞虽然家大业大，总有顾不到的地方，就资源分配问题华瑞的几个高层就闹得不可开交，尤其是要拨30个亿和联创、鑫达共建新的科技园和基地的事儿，大会上差点吵起来。谁都没想到，费南舟竟然这么重视这个刚收购的小公司。

如果不是费南舟强力镇住场子，恐怕连桌子都要掀了。

“一个个心里只有自己那点儿蝇头小利，一点儿大局观都没有。”沈谦吐槽，因为看出他心情不太好。

果然，费南舟没有呵斥他多嘴，面色绷着，一言不发大步离开了会议厅。

他这边心情不好，许栀的心情当然也不会好。

人事变动、新领导空降、公司结构调整……事情一堆，她作为小股东也难免受到波及。

她发了张“下雨天”图片的朋友圈。

她朋友不多，下面寥寥几条点赞，她也没在意。但去喝了个茶的功夫，手机上就收到了新的消息：[不开心？]

是费南舟发来的。

许栀确定他肯定是看到了她发的那张图，不过，很符合他的性格，不会点赞和评价别人的朋友圈，他选择直接和她私密对话。

他不喜欢点赞朋友圈这种虚假的客套，也是避嫌。

至少，他俩的共同好友里就有沈琮和杭家泽。

他不是个喜欢被人围观偷窥的人。

许栀回复：[还好。]

[就是公司的事儿有点儿烦。]

他没有再给她发消息，而是直接打了电话来。

电话接通的那一刻，两人都很有默契地沉默了两秒，似乎都能猜到对方此刻郁闷的心情。

这种心照不宣的心灵感应，完全没有道理。

费南舟先笑了，微微拢眉，将手里签完的文件合上，缓步走到落地窗边：“你有什么烦的？不还是做你的小领导？”

他这话很像何不食肉糜。

许栀呵呵：“哪有那么简单？不说公司的结构调整了，光是人事调动就够我喝一壶的了。新来的领导和同事我不得‘团结’‘团结’吗？不然人家能给我好果子吃？新官上任三把火，不得给我这个‘老顽固’一点儿颜色看看？”

而且，最高领导又要命的是沈琮。

她觉得这简直是有毒，她好不容易刚刚摆脱了华克，没想到兜兜转转又回去了。

她真的很想问你们华瑞是没人用了吗？就这么宝贝他？

当然她对沈琮本人没什么意见，再不喜欢也不得不承认他工作能力很强，通晓人情世故，既不像某些人一样刚猛把团队关系搞得一团乱，也不软弱。他是绵里藏针的一把钢刀，擅长以柔克刚，以弱胜强，是费南舟用来掸压平衡的一把好手，也难怪他这么器重他。

但是，从她私人感情方面出发，她实在不愿再和沈琮共事。

这抬头不见低头见的，实在尴尬。

不过她的私事显然不可能影响他的布局，沈琮是目前他用的最称手的一颗棋子，绝对不可能放弃。

越是这种权利变更的动荡时候，越需要强有力的人来快速稳定局势。

许栀也不可能跟他说她和